Martin GrenMedgrundare, Axis Communications
Martins båda föräldrar var lärare. Av det lärde sig Martin minst två saker; att han fick ingen hjälp med att hitta sommarjob och att han ville inte vara anställd. Han är elektroniknörden som drömde om att starta ett bolag som gjorde elektroniska produkter som många gillar och köper. Som medgrundare till Axis, idag ambassadör för detsamma, kan man nog påstå att han lyckades.
Som person är han nyfiken med en genuin önskan om att förbättra människors liv. Att det blev just inom kamerateknik var nog inte helt uppenbart. Idén var att skapa ett produktbolag och känslan är att det kunde blivit vad som helst inom teknik bara det fanns ett behov, en nytta och en marknad. Det mer eller mindre “råkade” ta sitt ursprung i skrivaranslutningar och utvecklades mot kameror.
Kameraövervakning kan vara en het potatis och visst finns det risker att tekniken missbrukas; “men en penna kan användas för att skriva ett kärleksbrev eller underteckna en dödsdom - det är ju inte pennans fel”. Att bygga ett bolag på starka principer och värderingar i en sådan nisch kräver nåt extra och därför är det riktigt kul att höra Martin berätta om affärsmodellen som går ut på ett ömsesidigt, värdefullt, förhållande mellan Axis, distributörerna och återförsäljarna - och löftet om att aldrig gå förbi kanalen...
Martin älskar bra produkter, “som Plejd - säger han”, och hatar dåligt designade diton. Han nämner ett märke på en microvågsugn, som ett avskräckande exempel, men vilket sparar vi till en annan gång. Nästa stora grej blir audio i Axis produkter. Redan idag finns exempel på en applikation i Mexico City där ett varningssystem för jordbävningar bygger på Axis teknik.
Vi avslutar med att konstatera att om han tvingats identifiera sig med en tv-serie, och det gjordes motvilligt, hade det nog varit Mission Impossible. Låter rimligt, eller hur?
Charlotta FalvinTidigare styrelseordförande Ideon m.m.
“Bra fråga”, svarar Charlotta Falvin kort på frågan; “vem är du?”. Hon fortsätter; “jag är en sportig tant i näringslivet som sitter i en handfull styrelser i noterade bolag, främst inom tech. Optimistisk och glad med en tro på människor. Något mer kaotisk och kreativ än byråkratisk och med en förkärlek för att ha många olika saker att pyssla med.”
Att ha förmåga att välja bort det som är trist gör att Charlotta under arbetsveckan “roar hon sig kungligt” genom att låta varierande, inspirerande, engagerande och roliga saker fylla dagarna. Yrkesmässigt söker hon sig till spännande bolag med kluriga affärsmodeller eller marknader, helst med stor teknikhöjd och på en global arena. Nästa stora grej är höljd i dunkel, Charlotta ser sitt yrkesliv mer som en tapasrestaurang där upplevelsen delas upp i många olika “smårätter”. Det kan vara ett nytt styrelseuppdrag i ett noterat bolag eller mentorskap för en blivande entreprenör.Glädje är aktivitet och naturen; vågor till kajaken, bra glid under skidorna eller vandring i skog och mark. Hon blir riktigt förbannad när människor sviker förtroende, kanske framförallt när värderingar och integritet spolas ut med diskvattnet. Det stämmer ganska bra med intrycket som ges eftersom det är väldigt lätt att tycka om henne - hon tycks verkligen mena allvar i att människor ger henne energi och att hon tror gott om oss. Hur hon har ork, energi och tid till allt kan man bara undra, men möjligen hjälper det att sluta titta på tv i en sisådär tio-tolv år.
Mats LindoffTidigare VP, Ericsson & CTO, Sony Ericsson
Vare sig det är med golfklubban i handen, på cykel eller uppkurad med en god bok är temat detsamma - det ska aktiveras. Kropp, hjärna eller själ, på Bjärehalvön är det lätt att tillgodose dem alla. Mats har inga planer på att sluta jobba, men har ynnesten att bara jobba med det han tycker är roligt, “i kontrast till att vara chef för 2000 man (punkt, punkt, punkt)”.
Genom åren har han haft förmånen att uppleva de stora tekniska framstegen på nära håll. “Var det någon innovation som, eller något tekniskt framsteg som dök upp på radarn så hade jag förmånen att kunna resa dit och vara delaktig, oavsett var i världen”.
Mats gillar utmaningar. När den fullständigt galna idén att göra en mobiltelefon stor som en tändsticksask dök upp, var valet klart; planerna på att forska fick stå åt sidan. “Man tror att man är färdigutbildad vid 25 års ålder - 25-åriga Mats hade fnyst åt 62-årige”, ler han. Kommentaren kommer när samtalet glider in på om det är innovationer och teknik eller att bygga bolag som är drivkraften.
“Jag brukar fråga mig själv om jag blivit två timmar klokare av en timmes möte”. Mats svarar på frågan vad som irriterar honom. Det tycks sammanfatta honom ganska bra; hellre göra än titta på, hellre agera än vänta. Kanske var det därför han “klippte sladden till telefonen” för att medskapa Ericsons första mobiltelefoner.
Vad framtiden för med sig vet man inte riktigt, men att framsteg kommer att göras inom IOT - allt ska kopplas upp, tycks vara ett rimligt antagande. Frågan är kommer Mats gå i bräschen för det eller kommer han sadla om till matematikforskare eller möjligen magiker? Intresset finns för både, men kanske inte som karriärsteg, eller?
Sofie WogeVD & Grundare, Tendo
Fokus är ett ständigt återkommande tema för Sofie. Det verkar rimligt om man ska ta sig an dubbla utbildningar som ingenjör, varav en som master inom industridesign. Hon är fortfarande ung sett ur entreprenörsögon, bara 33, men framgången ligger inte i ålder eller erfarenhet - den ligger i förmåga att omge sig med rätt personer.
Idén var relativt enkel; att göra skillnad för miljontals människor. Med utgångspunkt i den, inte så sparsmakade, visionen skapades Tendo för allmänheten; en robothandske för människor med, till exempel, reumatism.
Att ta in kapital kan ibland vara en utmaning, men för Sofie bärgades första kapitaltillskottet redan innan hon tog plats på Ideon. Hennes mormor ställde upp med två månadshyror. Hur kapitalanskaffningen gått till sedan dess är en mer brokig historia. Steg för steg byggdes bolaget, steg för steg fick fler investerare upp ögonen för henne och handsken som började som ett rymdprogramsprojekt och blev en hjälpande hand (pun intendend) för de med funktionssvårigheter.
Slutligen blir rekommendationen att inte glömma bort att fira både små och stora framgångar. Ska man orka och ha uthållighet, måste man få vara både nöjd och stolt över vad man åstadkommit.
Jonas BirgerssonEntreprenör, grundare & vice styrelseordförande, Via Europa
Jonas Birgersson är en svensk entreprenör som har grundat ett antal företag och organisationer. Han är känd för att ha skapat två miljardföretag innan han fyllt 30 år.
Birgersson är född 1971 och har tidigare grundat Framtidsfabriken där han var VD; och Svenska Bredbandsbolaget där han var styrelseordförande.
Både Framtidsfabriken AB (framfab) och B2 Svenska Bredbandsbolaget AB (BBB) förändrade sina respektive branscher när de skapades. Framfab var (och är fortfarande) det största kraftverket för digital design och e-handel utanför USA. Bland utvalda långvariga kunder finns Volvo, IKEA och Nike.
BBB var pionjär inom verkligt bredband och anses allmänt vara världens första moderna bredbandsoperatör. Från starten 1998 till slutet 2005 såldes företaget för en miljard dollar till Telenor.
Under de senaste 15 åren har hans fokus varit att skapa "den avkonstruerade värdekedjan" som gör det möjligt för alla att dra nytta av FTTH.
Eva VatiEntreprenör, Grundare & Hållbarhets Strateg, VATI of Sweden
Eva Vati är en entreprenör och företagsstrateg som hjälper chefer, företag och entreprenörer att framtidssäkra sina företag.
Hon är VD och grundare av flera företag, varav VATI of Sweden är ett av de första konsultföretagen i världen som ger certifiering för att integrera hållbarhet i affärsstrategin. Hon är också grundare av VERIFY Agency of Sweden, som grundades som ett dotterbolag för att verifiera organisationers hållbarhetsarbete. Företaget är ackrediterat av Swedac, Sveriges nationella ackrediteringsorgan, och är det första företaget i världen som är ackrediterat för att verifiera överensstämmelse. Eva har en lojal gemenskap med över 25 000 personer som är engagerade i att skapa en bättre värld genom att driva företag som främjar hållbarhet, jämlikhet och mångfald.
Eva har arbetat i över tio år med FN, är officiell ambassadör och förespråkare för TeachSDGs och har fungerat som affärsmentor och rådgivande nämnd för flera FN-organ.
Eva är styrelseledamot i flera börsnoterade företag och finns med på Fairforce 100 Green Board Members-listan och Handelskammaren Sydsveriges Top 100 Board Member-lista.
Eva vann ett pris för Innovativa Startups 2020 av Vinnova - Sveriges innovationsmyndighet.
I juli 2020.
Eva var en av huvudtalarna på FN:s (High-Level Political Forum) Global Compact Russian network's första ryska frivilliga granskning av målen för hållbar utveckling.
Eva tror på en jämställd framtid och hon är på ett uppdrag att sprida budskapet "Dare to Lead" på global nivå.
Eva är resultatorienterad och öppen för nya idéer. Hon lägger stor vikt vid att arbeta med kompetenta och engagerade människor som brinner för sitt arbete.
Hon har arbetat inom teknik- och IT-branschen sedan 1999 i olika ledande befattningar. Hennes kärnkompetens ligger inom Executive Management och strategiskt ledarskap mot hållbarhet, med förankring i teknik, företagsstyrning, internationell affärsutveckling och ekonomi.
Staffan GestreliusTidigare VD & grundare, Qliktech
Staffan Gestrelius är uppfinnaren som alltid försöker göra nytta; “ofta för att göra mitt egna liv enklare”, säger han med ett leende. Han är något så alldagligt som en doktor i fysiologi, civilingenjör och civilekonom, något han själv förklarar med att han är både bra på att starta och avsluta saker han påbörjat.
Staffan medgrundande Qliktech med ambitionen att göra saker enklare - att gå från att skriva ut pappersrappporter till att kunna titta på dem i ett användarvänligt gränssnitt. Det låter simpelt, och det är det ju som tankeövning, men omsatt i praktik betydligt svårare.
Under 80-talet gjorde han en första digitaliseringsresa på Astra, ett förändringsprojekt som uppenbarligen gav mersmak. Likheterna med idag finns där - det är människors förmåga att ställa om, inte tekniken som begränsar. Där kommer Staffan in med en god förmåga att anställa rätt folk och att entusiasmera till utveckling.
Han gillar utmaningar och kanske blir den negativa sidan av det myntet att förvaltning kan kännas som en obekväm kostym; visst går det att få på den, men den sitter inte riktigt rätt. Den typen av roll lämnas med var hand över till andra, bättre lämpade. I mångt och mycket är jobbet som är hobbyn; ett möjligt bevis på det är Polhemspriset som Staffan plockade hem förra året. Det ges till den som tagit en innovation och gjort den tillgänglig - applicerbar.
Staffan känns enkel att både gilla och förstå sig på. Han gillar när saker fungerar, han ogillar är saker inte fungerar. Mer komplex än så behöver man inte vara.
Sofia UlverDoktor, docent och forskare i sociala trender & konsumtionskultur, Lunds universitet
Sofias forskningsdisciplin är sociokulturell och hon intar ett så kallat kritiskt perspektiv på konsumtionssamhället, system (t.ex. olika kapitalistiska system) och marknadsföring. Hon undersöker därför hur konsumtion är sammankopplad med maktstrukturer baserade på till exempel status och kön.
Sofia är en talare om sociala megatrender och hur de, tillsammans med förändringar i ideologier, påverkar konsumtion, innovation och vårt sätt att leva i allmänhet.
Pierre ElzoukiGrundare & tidigare VD, Scalado
Den senaste “riktiga” anställningen tog slut när Pierre Elzouki nyss fyllt Systembolagsmogen och lärde honom, om inte annat, att omväxling förnöjer. Samma monotona arbeta vecka ut och vecka in, med samma arbetsuppgifter, samma plats och samma planer inför helgen lockade inte.
En inte helt oäven gissning är att han är något obekväm när företag går in i förvaltning. Man får intrycket att han vill utveckla och utvecklas själv hela tiden. Att göra nytta och bidra med gott företagande på en global spelplan, det låter så självklart när man hör honom prata om det.
Det gäller att skapa värde för kunden som gör att de köper och köper igen, och att de gör det med ett leende på läpparna. Självfinansierande bolag är lika med bra företagande och det är bara kunderna som kan avgöra om så är fallet. Det kräver långsiktighet i företagandet i kontrast till kortsiktiga vinstuttag.
Harmonin uppstår när vilja, kompetens och utförande spelar i samklang - då blir innovationer hållbara bolag. Pierre går igång på skapandet av ett gott eftermäle, eller “legacy”, som han uttrycker det. Lite ödmjukt menar han att han bidrar med nyfikenhet och erfarenhet - att lära sig nytt och applicera det han kan. Idag gör han just det i tio bolag han är involverad i,, delvis i bolag han själv grundat. Alla vilar på idén om att de ska gå att skala upp, replikera och globalisera.
Glädje kommer ur att finna nöjdhet, men inte i bemärkelsen att nöja sig. Den kommer ur åstadkommande - att nå framgång. Men inte på ett cyniskt sätt utan som att så och odla sina egna jordgubbar och sedan få äta av skörden. Även om de är sämre och mer kostsamma än de jordgubbar du kan köpa på ICA - så är de dina. Jordgubbarna är ditt legacy och nästa gång blir de goda och billigare, du lär dig och blir effektivare. Det viktigaste är att du blir Producent i stället för konsument.
Catarina MalmstenCBO, SiB Solutions
Om SiB Solutions
SiB Solutions är ett logtech-företag som erbjuder Intelligent Video and AI Services till logistikintensiva företag som strävar efter felfri logistik. Idag prenumererar många välkända företag på tjänsterna.
SiB Solutions grundades 2017 av Stefan Borg, Lennart Bergström och Staffan Persson. De såg att nu var tiden inne att förändra logistikvärlden genom en kombination av video, data, AI och andra banbrytande teknologier. Sedan dess har företaget vunnit kundernas förtroende, etablerat partnerskap med flera tech giants, knutit till sig engagerade investerare samt etablerat sig i UK, USA och Nederländerna. HQ är fortfarande på Ideon i Lund, där allt började. Seeing is Believing.
Henrik HallgrenGrundare & styrelseordförande, Parkster
Hur man kommer på en idé om att skapa något så sexigt som en app för parkering är inte helt tydligt. Enligt Henrik själv kom han på den efter inspiration av några av sina vänner under studietiden, i kombination med att han drog på sig ett par trista p-böter på kort tid. Det låter precis som den typen av studentliv man ser för sitt inre öga när man tänker på nationslivet i Lund.
Henrik har tagit inspiration av andra entreprenörer både i ambition och genomförande. Bevisen på att det lyckats såg vi inte minst under 2019 då han fick pris som årets företagare, av Företagarna i Lund, och Parkster fick pris som “Årets Framtidsgasell”, som tilldelas ett Gasellföretag som visar en stark vision att förändra och förbättra världen genom digitala innovationer.
Människor och människors beteenden verkar locka fram en nyfikenhet. Dels för att utmana sina egna sanningar, men också för att kunna ge tillbaka. Det är tveksamt om Henrik hade startat och drivit Parkster till det som det är idag om inte nyttan för människor funnits där. Det ska vara enkelt, pålitligt och rättvist.
I skrivande stund är Parkster ett miljardbolag, men vägen dit har varit krokig och kantad av lika delar höga toppar som djupa dalar. Att tro på sin idé är ena halvan, att vara beredd att anstränga sig rejält för att förverkliga den är den andra.
Pär OlssonDirektör Säkerhet & Hårdvaruutveckling, Bosch R&D
Pär Olsson är en ledare med fokus på mjukvaruutveckling med 20 års erfarenhet från olika företag inom förpacknings, telekom och senast fordonsindustrin.
Pär var med och grundade Bosch kontor i Lund i början av 2016. Är där ansvarig för vår verksamhet inom CyberSecurity och hårdvaruutveckling.
Lucas FerreiraGrundare & CTO, Inceptron
Om Inceptron
Revolutionerar AI-bildigenkänning med omkonfigurerbar hårdvara (FPGA) i molnet, med upp till 100x prestanda, 50% kostnadsminskning och 60% lägre strömförbrukning. Upptäck deras banbrytande, skräddarsydda datorlösningar för företag.
Abdulla SalmanVD, Infra Motion Labs
Om Infra Motion Labs
Infra Motion Labs är specialiserad på att utveckla AI-lösningar med fokus på bildbehandling. Genom att använda avancerade tekniker inom maskininlärning och neurala nätverk har de skapat ett unikt system som kan analysera och förstå visuella data på ett effektivt sätt. Vi har en passion för att använda teknologin för att lösa komplexa problem inom olika branscher, främst inom säkerhet men även medicin, detaljhandel, tillverkning och mycket mer. Infra Motion Labs tror på att skapa anpassningsbara lösningar som kan integreras med befintliga system för att optimera processer och förbättra effektiviteten.
Diego GuenotCSO, Mantis Photonics
Om Mantis Photonics
Utvecklar en patenterad hyperspektral kamera som kan upptäcka biomarkörer för Alzheimer i näthinnan upp till 15 år före kognitiv nedgång.
Henrik HåkanssonModerator
Henrik Håkansson, en tidigare student som designingenjör vid LTH, är en man med flera olika hattar.
Henrik Håkansson är UX-designer, stand-up-komiker, podcastvärd och kattvideo-entusiast. Brinner för att göra människors vardag bättre - genom att titta, lyssna och sedan göra saker som folk älskar att använda.
